人材育成実施事例

最近、取引先の方と JTのCMの話題になり、話が盛り上がりました。先輩社員が、大型新人の森君を育成する際にあった出来事を面白く描かれている内容ですが、このCMのように後輩社員への「伝え方」に悩まれている先輩社員方も… もっと読む »

今回はここ数年で増えている「働くことの意義」について研修の話を書かせていただきます。《何故いまさら「働くことの意義」か？》いくつかの企業の例をご紹介します。例1：創業社長からの相談「急激に成長し、社員の意識を底上げ… もっと読む »

「経営感覚を学ばせたい」新入社員研修といえば、学生気分から社会人へスイッチを切り替えることを目的とすることが多く、弊社でも多くの企業様で研修を行わせていただいております。働く意義を考えさせたり、ビジネスマナーを中心に学… もっと読む »

・人数：約３０名・時間：３時間×２回階層別研修だけでは解決しきれないコミュニケーションの量と質毎年、階層別テーマ別の社内研修を積極的に実施している栃木県北部の建設業での研修です。当企業様の課題としては、管理職と若手… もっと読む »

皆様、大変お世話になっております。エルシーアールの倉住です。今回は、ある企業様での研修までの流れを書かせていただこうと思っております。今回、実施したのは、弊社のスキル別研修である「営業スキル強化研修」です。研修を行った… もっと読む »

徐々に暑さも和らぎ、やっと秋らしさが感じられるようになりました。今回は、社内研修は数年行っていなかったが、今年度から全社員参加型の研修をスタートした企業様の事例をご紹介致します。社長の想い想い①　仕事上の必要な会話… もっと読む »

今回は、社内研修の事例を書いていこうと考えております。ご紹介したい企業様と研修内容ですが、宇都宮市にある製造業のお客様です。研修内容が支援型リーダーの育成研修会となっております。現在の課題は？なぜ、この企業様が支援型… もっと読む »

誰でも起こすヒューマンエラーある日、あなたが食堂でごはんを食べたときに、似た形をした醤油とソースの瓶を取り違えておかずにかけてしまいま… もっと読む »

G.Wも終わり、休みモードから仕事モードに切り替えている方も多いと思います。本日は、今年度も複数の階層で研修をスタートした企業様の事例を… もっと読む »

対象企業：電子部品製造業受講者：新卒入社半年後の社員研修内容：終日（1日間）実施　※10月中旬１．新卒入社半年間での社員の変… もっと読む »

人材育成 実施事例