RBCセレクト講座/株式会社エルシーアール(栃木県宇都宮市)

管理・育成スキル

教育担当者スキルアップ研修
人材を人財に変える教育システムはこれだ!

「ステージ理論」と「育成型評価」で相乗効果を狙え!

2017.10.18(水) 受付可/募集中 申込〆切10月17日(火)

宇都宮市/ 栃木県教育会館 (中会議室) (MAP
13:30〜16:45
定員 15社20名
受講料 人材活力道場: 無料、RBC会員: 3000円、一般:5000円

自律型の“出来る社員へ”育成するにはどのようにしたらよいでしょうか?
本講座では、育成方法の一つとして「ステージ理論」を紹介します。また、社員の育成に重点を置いた評価システムも紹介・解説します。育成型評価システムをどのように作り、活かすかがご理解いただけるでしょう。※今回は、2部構成にて、開催させていただきます!

対象者

企業経営者、人事、教育担当者

講座の内容

第1部(13時〜) 「人財育成の要は、ステージ理論だ!」 ・育つ土壌を作ることが先決 ・当事者能力を育てろ! ・ステージ理論の基本と応用 ・組織のレベル・機構と機能
第2部(15時15分〜) 「育成型評価システムのつくり方と活かし方」 ・会社の考えを評価の仕組みで表せ ・出来る人材に共通する行動を指標化する ・やる気を高める評価面談のコツ ・陥りやすい評価エラーとは?

講師紹介

渡辺孝雄、荒井浩通わたなべたかお、あらいひろみち


第1部「人財育成の要は、ステージ理論だ!」
講師:(株)エルシーアール 代表取締役 渡辺孝雄 

第2部「育成型評価システムのつくり方と活かし方」
講師:(株)エルシーアール 代表取締役 荒井浩通 

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