Consultant
コンサルタント

稲見 敏之(いなみ としゆき)

生まれ1958年
出身地栃木県
出身校小山工業高等専門学校 電気工学科
日立化成で35年にわたり配線板事業の技術・設計に従事し、新工場立ち上げや生産性向上、品質保証、人事考課、ISO対応など幅広い実務を経験。現在は100社以上を支援した実績を活かし、ISO構築、人材育成、品質改善を中心に企業の体質強化をサポート

専門分野
人事考課
建設業関係のISO対応
製造業ISO
総合商社関係のISO対応
自動車関係IATF16949対応
新入社員~管理職の社員教育システム等
指導実績
ISO関係:品質、環境、航空宇宙、自動車、情報セキュリティ、食品安全、労働安全の認証取得と内部監査員講習会
人事考課:簡易版人事考課からフルスペック版(教育システム構築し、課題に対する研修)
個別研修:品質保証基礎・品質保証実践・生産性向上研修
保有資格
配線板設計技能士
配線板製造技能士
液化石油ガス業務主任免許
指導指針、想い
ISO、BCPはお客様のご要求に沿えるよう、分かり易く柔軟な対応を目指しています。人事考課対応は評価シートのみでなく、研修中に出てきたお客様個々の課題や困りごとについても対応します。経営者が言いづらいことの代弁も、第3者の立場で発言させて頂いています。

お客様が思われているより「期待以上にをモットー」と「かゆい所に手が届く」対応を心がけています。この対応が響くお客様から、リピート依頼が多く寄せられます。

職 歴
日立化成(株)配線板事業部の技術・設計部に35年在籍。新工場立ち上げ時、生産が上手くいかない原因を上層部に提案し、自ら纏め役で問題解決(社内コミュニケーションを活性させ)し、工場運用を軌道に乗せた。
自動車関係技術窓口担当時代は自己啓発として自動車学会に加入して、一流企業の工場見学会にも参加。
海外経験台湾日立化成に出向し工場経営企画室員として、工場の中期計画書を策定し工場体質強化を提案、自ら推進し実績を作る。
株式会社エルシーアールでは約6年間で100社への対応実績あり
(ISO:45社、BCP:45社、人事考課:6社、個別研修他:4社)  
品質保証基礎・応用研修、生産効率向上研修、新人・中間職人財育成研修対応