階層別社員研修実施事例

G.Wも終わり、休みモードから仕事モードに切り替えている方も多いと思います。本日は、今年度も複数の階層で研修をスタートした企業様の事例を… もっと読む »

対象企業：電子部品製造業受講者：新卒入社半年後の社員研修内容：終日（1日間）実施　※10月中旬１．新卒入社半年間での社員の変… もっと読む »

皆様、お世話になっております。エルシーアールの倉住です。本日は、管理職基本研修を実施したお客様のお話を書いていこうと思います。管理職基本研修を行った… もっと読む »

皆様、いつも大変お世話になっております。エルシーアールの倉住です。今回は、社内研修を初めてスタートした企業様のお話を書いていこうと思います。研修を行… もっと読む »

いつも大変お世話になっております。エルシーアールの倉住です。今回は、私がコラムを書かせていただきたいと思います。階層別研修会を実施した企業様の事例をご… もっと読む »

回数：Aグループ/Bグループ　各6回（1回4時間）栃木県宇都宮市の中堅建設業「中堅社員研修」を行わせていただきました、栃木県宇都宮市… もっと読む »

・研修名：プロフェッショナル人財育成研修・対象：一般社員・回数：6時間、１日、計２グループ競争が激しい葬祭サービス業界「プロフェッショナル人財育成研修」を行わせていただきましたD社様は、真心と信頼をモットーに… もっと読む »

・研修名：自律型新入社員研修(RBCセレクト講座）・対象：新入社員　・回数：1回（6時間、9:30~16:30）新入社員研修は毎年4月に開催「自律型新入社員… もっと読む »

・研修名：目標による仕事管理の進め方　研修・対象：管理職の方々・時間、回数：1回6時間、計2回お客様は栃木県内の葬祭業栃木県宇都宮市に本社を構える葬儀事業を行っている企業… もっと読む »

・研修名：階層別研修「主任・係長研修」・対象：主任係長・時間：1回7時間、計3回（計21時間）主任・係長にマネジメントスキルをつけさせたい今回、主任・係長研修を実施させていただいたのは… もっと読む »

階層別社員研修 実施事例