2023.12.18 コミュニケーションの量と質を高めるための全社員合同研修 建設業 栃木県北部
・人数:約30名 ・時間:3時間×2回 階層別研修だけでは解決しきれないコミュニケーションの量と質 毎年、階層別テーマ別の社内研修を積極的に実施している栃木県北部の建設業での研修です。当企業様の課題としては、管理職と若手… もっと読む »
・人数:約30名 ・時間:3時間×2回 階層別研修だけでは解決しきれないコミュニケーションの量と質 毎年、階層別テーマ別の社内研修を積極的に実施している栃木県北部の建設業での研修です。当企業様の課題としては、管理職と若手… もっと読む »
誰でも起こすヒューマンエラー ある日、あなたが食堂でごはんを食べたときに、似た形をした醤油とソースの瓶を取り違えておかずにかけてしまいま… もっと読む »
・人数:約10名 ・時間:6時間、1回 法整備も進むベテランの活躍 「ベテラン従業員のための後輩指導力の向上」研修を栃木県県央部の製造業… もっと読む »
皆さま、いつもお世話になっております。エルシーアールの倉住です。今回は、なぜなぜ分析を行ってくださった企業様の事例をご紹介させていただき… もっと読む »
立春も過ぎましたが、三寒四温どころか目まぐるしく毎日の気温が大きく変わる今日この頃です。コロナ禍の2度目の非常事態宣言により外出や他県へ… もっと読む »
対象企業:建設機械レンタル業 受 講 者:入社6年以下の営業社員 研修内容:半日の研修を、毎月1回、半年間(計6回)実施 研修前の状態は、全く手つかずの冷や汗状態 研修初日、私は初顔合わせとなる建設機械レン… もっと読む »
・研修名:SWOT分析研修 ・対象:若手営業マン 10名 己を知り、戦略を立てる 「あなたの会社が他社より強いところは何で… もっと読む »
・研修テーマ:品質管理「なぜなぜ分析」研修 ・人数:約30名 ・時間:6時間、1回 お客様は世界中に優れた製品を提供する化学材料メーカー… もっと読む »
・研修名:ハラスメント防止&アンガーマネジメント研修~ハラスメントが起きない職場環境づくりに向けて~ ・対象:管理職・サブリーダー・職長… もっと読む »
・研修名:コミュニケーション力強化研修 ・対象:次世代幹部候補 ・回数:1回7時間、計3回 (計21時間) 次世代の農業関連従事者を育てたい 栃木県の農業関連会社様に次世代幹部候… もっと読む »